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Um mundo digital para todos e construído por todos

Na Avast lutamos por um mundo digital seguro, aberto e justo para todos. Refletir o mundo que está à nossa volta é a melhor forma de oferecer liberdade digital a todos. Uma equipa diversa e inclusiva é essencial para criar e concretizar uma visão de uma vida ligada melhor para cada um de nós.

Comprometidos com mudança e pessoas

Como uma das maiores empresas de cibersegurança do mundo, cremos que é nosso dever ser um exemplo no que diz respeito à construção de um setor de tecnologia mais diverso e inclusivo. Esforçamo-nos continuamente por construir uma organização que acolhe as pessoas, culturas e nações que formam o nosso mundo. O mundo está à espera de mudança e nós estamos empenhados em impulsioná-la.

Atualmente na Avast

Apoiamos talento tecnológico de qualquer origem

Na Avast procuramos apoiar talento que, tradicionalmente, nem sempre teve a ajuda necessária para seguir uma carreira em ciência, tecnologia, engenharia e matemática (STEM). Estabelecemos parcerias com organizações e redes profissionais em todo o mundo para que mentes curiosas de todas as origens (independentemente de género ou cultura) tenham uma maior possibilidade de seguirem as suas paixões. Internamente, procuramos continuamente melhorar os nossos processos de entrevista e desenvolvimento para assegurar a todas as pessoas uma oportunidade igual e justa de terem as suas carreiras de sonho.

Uma cultura autêntica, moldada por todos

O respeito é a base de uma excelente colaboração e procuramos fomentar um ambiente aberto em que se dá valor a todas as vozes e em que cada funcionário se sente confortável ao trazer toda a sua personalidade para o trabalho.

As nossas histórias

Iniciativas e projetos da Avast

Pais na Avast
Apoiamos os nossos funcionários em todas as fases das suas vidas e carreiras, incluindo os pais no início ou no fim da licença parental. Disponibilizamos cuidados infantis, entretenimento e serviços educativos (por exemplo, cursos de programação para crianças).
Autismo em TI
A Avast participa num programa único que apoia pessoas com perturbação do espetro do autismo (PEA) que estão à procura de emprego no setor de TI. Demos formação a voluntários na equipa da Avast com o objetivo de orientar pessoas com PEA de modo a ajudá-las a melhorar as suas competências de TI, aumentar o seu nível de confiança e proporcionar uma interação social estruturada.
Mulheres na tecnologia
Em colaboração com organizações como Czechitas, AjtyvIT e Code First Girls, a Avast presta assistência na formação de raparigas e mulheres que pretendem seguir uma carreira em TI orientando-as em diversas áreas, tais como programação, testes, análise de dados e cibersegurança.
Grupos de Recursos de Funcionários
Os Grupos de Recursos de Funcionários são grupos de voluntários liderados por funcionários que nos ajudam a criar um local de trabalho verdadeiramente diverso e inclusivo. O trabalho desses grupos, tais como Women at Avast, The Rainbow Alliance (LGBTQ+) e Asians at Avast, permite-nos atrair, apoiar, desenvolver e manter talentos de todas as origens para criar uma organização multicultural e próspera.